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[大话时事] 强管理,严监督,做有担当的新时代纪检监察干部

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发表于 22-1-27 10:22 | 显示全部楼层 |阅读模式
2022年1月18日,习近平总书记在中国共产党第十九届中央纪律检查委员会第六次全体会议上发表的重要讲话指出要加强年轻干部教育管理监督,教育引导年轻干部成为党和人民忠诚可靠的干部。要扣好廉洁从政的“第一粒扣子”,要守住拒腐防变的防线。这让我们每一名年轻纪检监察干部深感责任重大,任重道远。
如今,新时代的年轻干部大多数都是80后、90后,普遍受过高等教育,学历高、基础好。但是由于他们参加工作时间较短,阅历少,普遍存在理论不自信,政治自负等方面的思想问题。特别是一些年轻干部走上领导岗位后,骄傲自大,听不进意见,受不得批评,一切以自我为中心,脱离群众。这些都是政治不合格的表现。因此要重点加大对年轻干部的政治监督,打好政治基础。在对年轻干部推荐考察中,要重点对年轻干部的政治性进行考察和综合研判,对不合格的实行一票否决。在日常监督管理中,要经常与年轻干部谈心谈话,了解他们的思想动态和政治表现。通过日常考核、年终考核、参加民主生活会等形式全方位多角度对年轻干部进行监督管理。
一些年轻干部讲自我,崇尚个人主义,将八小时之内和八小时之外分的很清楚。有些年轻干部八小时之内认真工作,八小时之外就喜欢呼朋唤友,吃吃喝喝;有些乐于攀比,奢侈浪费;有些不注意言行,狂妄自大。这些行为不仅仅影响了党员干部在群众中的良好形象,同时也为年轻干部的腐化堕落埋下了种子。因此对年轻干部八小时之外的监督尤为重要。要进一步加强思想政治教育,让年轻干部充分意识到八小时之外的不当言行,影响的不仅是自身,还有党和政府的形象,让年轻干部明白什么事情该做,什么事情不能干。要进一步加强对年轻干部“身边人”的教育,发挥亲友八小时之外的监督作用,采用给家属写提醒函、定期对家属进行约谈走访以及借助我们利州区纪委打造的“家风立德润利州”品牌等方式进行监管。要进一步建立织密群众监督网,发动社区、物业、群众的监督作用,通过多方联动,对年轻干部八小时之外不当言行进行约束和监管。
作为新时代的纪检监察干部,让我们高举习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大旗帜,发扬“能吃苦、拼命干、走前列、争一流”的精神,以实际行动迎接党的二十大胜利召开!(利州区纪委监委第一纪检监察室主任 张正强)

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