岗位1:出境销售主管 4人 岗位职责: 1. 负责公司旅游产品线路的销售及推广工作;
2. 根据市场部营销计划,完成部门销售指标;
3. 独立开拓新市场,发展新客户,增加公司产品销售范围;
4. 负责辖区市场信息收集及竞争对手分析,同时维护现有客户关系;
任职要求: 1. 专科以上学历,市场营销、旅游管理等专业优先;
2. 明确从事销售岗位,具有销售意识,有旅游行业销售经验者优先;
3. 性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有亲和力和较强的沟通能力及交际技巧;
4. 喜欢旅游行业,有较强的学习性和主动性,有责任心和良好的团队合作意识及协调能力;
福利待遇: 1. 根据工作表现,每年有多次出国旅游机会; 2. 公司工作氛围活跃、舒畅自由;
3. 薪资::底薪+岗位+提成,双休、法定节假日休假; 4.每年优秀员工单独奖励出国旅游,公司不定期组织内部各种活动。
岗位1: 计调经理 10人 工作内容:
岗位职责:
1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比; 2、负责所辖区域内市场的客户开发、维护,拓展。 3、负责所辖区域内产品的规划布置,整体形象的维护; 4、负责市场的信息收集上报。
任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销或经济、管理类相关专业优先; 2、具有1年以上旅行社销售经理 3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神; 4、能力优秀者可适当放宽要求。
福利待遇: 1. 根据工作表现,每年有多次出国旅游机会; 2. 公司工作氛围活跃、舒畅自由;
3. 薪资::底薪+岗位+提成,双休、法定节假日休假; 4.每年优秀员工单独奖励出国旅游,公司不定期组织内部各种活动。
岗位2:销售经理助 5人 岗位职责: 1、通过电话、QQ、微信、邮件 上门拜访与潜在客户达成合作; 2、协助销售主管制定销售计划; 3、定期组织汇报销售情况; 4、支持部门周会和每月例会; 5、每天确认当日销售业绩。 任职要求: 1.大专以上学历,性别不限,旅游专业;
2.具有较强的学习能力、理解能力、沟通能力和表达能力;
3.热情大方,责任心强,服务意识强,能够适应在较强压力下工作。
4.热爱旅游事业,诚实、勤奋、负责,有上进心;
5.熟悉公司现有旅行系统,并能够熟练操作; 6.有相关工作经验者优先。
福利待遇: 1. 根据工作表现,每年有多次出国旅游机会; 2. 公司工作氛围活跃、舒畅自由;
3. 薪资::底薪+岗位+提成,双休、法定节假日休假; 4.每年优秀员工单独奖励出国旅游,公司不定期组织内部各种活动。 公司:广元西部空港旅行社有限公司 地址,广元金橄榄中心34楼 18886662278 薪资:公司平均待遇5K/月,业绩好的20K-30K/月
|