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狗仔卡
发表于 24-3-25 10:20
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关于四川佳泰服务外包有限公司
人才战略计划
佳泰服务-佳泰财富
经过第一个
“
3
年
”计划,在市场影响、市场规模、公司内部盈利与管理都具备一定基础。在“二五规划”开局之计、所有突破点均在
财富的发展与部门的做实做强。核心在于挖掘与培养一批佳泰自己的优秀财富销售干部。
一:佳泰财富干部必须具备以下特质:
1:专科以上文凭(特别优秀者可以放宽)。
2:有过往成功的内勤管理经验与营销管理经验。
3:具备非常突出的市场开拓能力与组织发展能力。
4:具备较强的合规意识和合规管理能力。
5:具备良好的市场口碑与市场影响力。
二:财富干部的聘用标准与对应考核条件:
招募:总监
招募:部门负责人
经公司面试通过后,薪资待遇有详细文档。
1.旅游管理岗:3名
工作职责:服务于客户,为客户提供旅游线路及报价,为客户确认发团时间。
要求:大专以上学历,25岁-40岁,限女性,3年工作经验以上;
待遇:基本薪资+旅游服务津贴,月平均收入3500元左右(本岗位比较稳定,不适合挑战高薪人群,不需要跟团)
2.不动产经理岗:6名
要求:高中以上学历,30岁-45岁,男女不限,5年工作经验以上,对房产,金融,经验优先
待遇:基本薪资+绩效+奖金,月平均收入10000以上
工作职责:上岗培训,不懂不要紧,有师傅教。
联系人:徐总
联系电话:18111770299
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