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[招聘] 招人

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发表于 23-12-14 13:59 | 显示全部楼层 |阅读模式
招聘岗位1:销售内勤
工作内容:
1、全面负责销售内勤保障工作,为销售业务人员带给支持
2、负责组织各类销售报表的统计、整理工作,并及时向主管领导报送
3、负责组织销售合同的拟订工作,并及时送主管领导审核
4、定期或不定期对销售内勤工作进行检查,发现问题及时纠正
5、协助销售部经理和销售人员汇总销售数据;
6、负责分类的商务报表及部门销售业绩的统计、查询、管理;
7、负责建立、整理代理商档案、商业客户档案、临床终端档案,建立有效的客户信息档案,确定销售行为的合法性;
8、做好客户发货、窜货、换货、退货的管理与监管工作;
9、能够配合公司安排,不定期进行出差;
10、严守公司秘密,完成上级主管交办的其它工作。
年龄要求:22-28岁,形象气质佳
学历要求:大专及以上,医药相关专业
招聘人数:1人
招聘岗位2:机修
岗位职责:
1、参与制定部门机修操作规范。
2、参与制定设备管理相关制度与流程。
3、参与制定部门管理制度。
4、开展公司生产设备的日常维护和保养工作。
5、开展公司设备的巡检工作,排除设备故障,消除设备安全隐患。
6、开展公司设备维修,抢修工作,协助外协维修单位的相关维修工作。
7、协助开展新设备的调试工作,并进行验收。
8、完成领导安排的其他临时性工作。
任职要求:
1、知识:了解安全、环保,消防相关规章制度。
2、技能:具备设备维护保养、及检修技能,拥有电工证等。
3、能力:分析能力、解决问题能力、学习能力。
年龄要求:22-35岁
招聘人数:1人
招聘岗位3:质量部经理
工作内容:
岗位职责:
1.组织并完成生产部生产计划目标;
2.负责在生产中贯彻实施GMP及公司的各项政策和管理制度;
3.负责组织、协调工艺规程、岗位操作和SOP的编制、修订、审核工作;
4.负责对生产偏差、设备安全、质量事故处理措施的实施。
5.负责制定部门的GMP自检计划并组织实施,落实整改措施;
6.负责组织本部门员工业务培训和规章制度学习;
7.负责本部门的人事管理、工作考核、奖惩和分配;
8.负责协调本部门与其他部门的关系。
职位要求:
1.本科及以上学历,药学、化学及相关专业背景;
2.文书面和口头表达熟练;
3.具备良好的沟通、协调能力,能适应在快节奏和一定压力的环境下工作;
4.优秀的表达能力,良好的沟通能力和良好的团队合作精神,有计划性。
薪资待遇:面谈
招聘人数:1人
招聘岗位4:质量检验员
工作内容:
1.负责对原料、辅料的理化检验和微生物限度检验,理化标准溶液配制和发放,标准品、对照品、标准溶液的管理;
2、负责检验仪器的日常维护清洁,并做好检测、管理和记录工作;
3、负责车间所有成品检验所需样品的取样工作;负责对洁净区操作室的微生物检定,及时掌握质量质量监控点的情况;
4、负责填写相关检验记录,做出检验报告。
5、完成领导交代的临时工作
年龄要求:22-30岁
性别要求:不限
学历要求:大专及以上,医药相关专业
招聘人数:2人
薪酬待遇:
1、公司提供工作餐;
2、购买五险、上下班有通勤车,定期组织员工生日会活动。
联系电话15984085696曾女士
公司地址:广元经济技术开发区盘龙医药园区水观音路南段2号C(乘坐16路、12路公交车在水观音站下车,向右行大约500米处右手边)


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